Наибольший прирост – 25 000 участников – на 2-м пенсионном уровне у планов с консервативной стратегией

В течение 2011 года на 25 000 увеличилось число тех участников, которые вложили свои средства 2-го пенсионного уровня в инвестиционные планы с консервативной стратегией. Свои средства на планах с консервативной стратегией сейчас держит 331 тысяча человек, и это составляет 29% от всех участников 2-го пенсионного уровня. В свою очередь среди всех планов 2-го пенсионного уровня с консервативной стратегией самую высокую доходность с начала деятельности демонстрирует Латвийский план SEB.

Председатель правления SEB Wealth Management Павилс Мисиньш: “То, что люди отдают предпочтение консервативным вкладам и стабильности, видно также и по планам 2-го пенсионного уровня SEB. Так, из 13 тысяч участников, которые в течение прошлого года присоединились к планам 2-го пенсионного уровня под управлением SEB, большая часть, или 8 тысяч выбрали вложения именно в Латвийский план SEB, который представляет консервативную инвестиционную стратегию. Таким образом, сейчас вложения в Латвийский план SEB осуществляет 65 тысяч, или 20% всех участников консервативных планов”.

Это подтверждают и данные исследования, проведенного банком SEB. Отвечая на вопрос о том, какой способ управления своим пенсионным капиталом выбрал бы человек, 86% жителей Латвии (в 2010 году – 85%) по-прежнему предпочитают менее рискованные инвестиции со стабильным приростом. Согласно данным исследования, на 3% выросло также число жителей, которые выбрали бы вложения с более высоким риском и возможно большим приростом или падением доходности; удельный вес этих жителей составляет только 11%.

По отрасли в целом у всех планов 2-го пенсионного уровня на 30 декабря 2011 года был 1,156 миллиона участников, из которых вложения с консервативной стратегией осуществляет 29%, со сбалансированной стратегией – 9%, и с активной стратегией – 62%. По сравнению с 2010 годом количество участников консервативной стратегии выросло на 1,5%, тогда как активной – сократилось на 1,5%.

В соответствии с данными, опубликованными на домашней странице www.manapensija.lv, Латвийский план SEB и Сбалансированный план SEB, которые являются планами 2-го пенсионного уровня с самым длительным опытом деятельности в Латвии (они начали работу 7 января 2003 года), уже многие годы демонстрируют наибольшую доходность среди всех планов с консервативной и сбалансированной стратегией. Среди планов со сбалансированной стратегией Сбалансированный план SEB лидирует уже четыре года подряд: его доходность с начала деятельности на 31 декабря 2008 года составляла 3,59%, 31 декабря 2009-го – 4,54%, в декабре 2010 года – 4,75%, и 31 декабря прошлого года – 3,96%. В свою очередь среди планов с консервативной стратегией Латвийский план SEB показал самую высокую доходность с начала деятельности на 31 декабря 2008 года – 4,3%, 31 декабря 2009 года – 5,13% и 31 декабря прошлого года – 4,81%.

Дополнительную информацию о пенсионных планах и результатах их деятельности можно найти на домашней странице www.manapensija.lv.

 Дополнительная информация:

Анна Вилсоне, руководитель проектов по связям с общественностью банка SEB – 67779978, 29460576, Anna.Vilsone@seb.lv
Больше о группе SEB в Латвии:
www.seb.lv/ru
Twitter/SEB_Latvia
Twitter/SEBekonomisti
YouTube/SEBlatvija
Skype/SEB_Latvia
Видео- и аудиоматериалы SEB

При оценке корпоративной ответственности предприятия в 2010 году банк SEB был удостоен Золотой категории Индекса долгосрочной стабильности (Sustainability Index).

Группа SEB – это ведущая структура по оказанию финансовых услуг в Северной Европе. Как банк для тесных и долгосрочных отношений SEB в Швеции и Балтии предлагает финансовые консультации и широкий спектр финансовых услуг. В Дании, Финляндии, Норвегии и Германии главным приоритетом деятельностиSEB является оказание корпоративных и инвестиционных банковских услуг предприятиям и институциональным клиентам. О работе группы SEB на международном уровне свидетельствует присутствие в 20 странах мира. На 30 сентября 2011 года общие активы группы SEB составили 2 359 миллиарда шведских крон (~254 миллиарда евро), общие активы в управлении -1 241 миллиардов шведских крон (~134 миллиарда евро). В группе SEB работает 17 600 сотрудников. Подробнее о группе SEB: www.sebgroup.com